Over deze vacature

Ben jij een ervaren senior marketingcommunicatie specialist met een passie voor het vak? Schakel jij moeiteloos tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau? Heb je affiniteit met of ervaring in de financiële dienstverlening? En kun je je goed verplaatsen in de wensen en behoeften van financieel adviseurs? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als senior marketingcommunicatie specialist in Team Distributiepartners Service en Bereik zorg je ervoor dat ons merk, onze dienstverlening en onze proposities onder de aandacht komen bij financieel adviseurs. Denk hierbij aan producten zoals hypotheken, overlijdensrisicoverzekeringen, beleggings- en spaarproducten en in de toekomst ook verzekeringen.

Wat ga je doen?

Jij vertaalt de commerciële doelen, de business uitdagingen én de merkstrategie van Centraal Beheer naar een marketingcommunicatieplan en/of aanpak en zorgt samen met het team voor de uitvoering hiervan;
Je bent de spin in het web bij het ontwikkelen van campagnes. Je organiseert het campagneoverleg, beheert de actielijst, bent verantwoordelijk voor het budget en schakelt met externe partners, zoals het reclamebureau. Ook zorg je ervoor dat alle stakeholders goed worden aangesloten;
Je bent verantwoordelijk voor de contentstrategie en bedenkt samen met de communicatiespecialist aansprekende en relevante content voor financieel adviseurs. Ook beheer je de adviseurspagina’s op de website en coördineer je de nieuwsbrieven.
Je helpt mee om nieuwe proposities te ontwikkelen. Je maakt samen met je collega’s het marketingplan en werkt in een agile multidisciplinair team om de uitwerking vorm te geven en de propositie naar de markt te brengen.
Je bent verantwoordelijk voor de LinkedIn strategie en beheert en optimaliseert de LinkedIn bedrijfspagina van Centraal Beheer Adviseurs. Dit omvat het creëren, schrijven en plaatsen van relevante content die aansluit bij onze doelgroep. Daarnaast zorg je voor een actieve interactie met de volgers door te reageren op reacties.

De afdeling

Al 115 jaar helpen wij mensen. Steeds weer aangepast aan de behoefde van die tijd. Dienstverleners, met kennis van zaken en vooral mensenkennis. Daarom doen wij het vaak net even iets anders dan anderen. Net als onze iconische ‘Even Apeldoorn bellen’ commercials, waardoor heel Nederland ons kent. Een sympathiek toegankelijk en menselijk merk.

We zijn een hechte club van professionals waarbij we een informele werksfeer hebben. We volgen de ontwikkelingen die onze klanten en adviseurs raken en hebben het lef om daar vorm aan te geven. De klant staat in het hart van alles wat we doen. Samen creëren we financiële oplossingen voor vandaag én morgen. Plezier in het werk vinden we belangrijk. Samenwerken is essentieel. Net als kennis delen en elkaar helpen en inspireren. Er is ruimte voor eigen inbreng van iedereen. We kennen geen traditionele hiërarchische organisatiestructuur.

Je maakt deel uit van de afdeling Merk en Marketingcommunicatie en werkt binnen het team Distributiepartners Service en Bereik. Dit multidisciplinaire team van 8 specialisten werkt niet alleen voor het merk Centraal Beheer maar ook voor de hypotheekmerken Woonfonds, Tellius, Syntrus Achmea Hypotheken en Attens Hypotheken. Het team bestaat uit 8 personen: een eventmanager, commercieel product en relatiemanager, commercieel propositiemanager, product owner, scrummaster, communicatie specialist en marketingcommunicatie specialisten

Jouw achtergrond

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding en minimaal 8 jaar werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in een grote organisatie;
Je bent resultaatgericht, creatief maar durft ook te experimenteren;
Je hebt passie voor je vak, bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen en weet ook je collega’s hierop mee te nemen en te inspireren;
Je beschikt over goede stakeholder management skills;
Je bent bereid om WFT Hypothecair Krediet te halen;
Kennis van financiële diensten en producten is een pré;
Ervaring met een CMS en e-mailmarketing programma is een pré;
Ervaring met scrum/agile werken zou mooi zijn.

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen.
Maar er is meer!

34-urige werkweek

Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!

All You Can Learn

Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!

Klimaatbudget

Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.