Wat ga je doen?

Je ondersteunt het management bij de sturing op de teamdoelstellingen, zowel beleidsmatig als financieel. Specifieke aandachtsgebieden voor jou zijn: ‘beheer van openbare ruimte en vastgoed’ en ‘milieustraat en buitendienst’.

Als Business Controller houd je je bezig met:

de financiële advisering bij collegevoorstellen en andere documenten, met als doel te komen tot integraal advies;
het ondersteunen van de teams IBOR (Integraal Beheer Openbare Ruimte) en Milieustraat en Buitendienst met de samenstelling van (onderdelen van) de planning & control-documenten;
het aanleveren van managementinformatie en meerjarige prognoses op budget- of teamniveau;
het signaleren van risico’s die de teamdoelstellingen kunnen beïnvloeden en adviseren hoe hiermee om te gaan;
bewaken dat voldaan wordt aan financiële regelgeving en meedenken over het efficiënter en effectiever verbeteren van processen.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken binnen het team Financiën. Naast business controllers maken ook de financiële administratie en AO/IC deel uit van het team. Daarnaast werk je nauw samen met het HR-team om gezamenlijk de doelstellingen te realiseren. Er heerst een plezierige en collegiale sfeer binnen het team.

Wat vragen wij?

Je bent een positief en proactief ingestelde collega die graag meedenkt in complexe vraagstukken. Je bent een stevige gesprekspartner voor het management met organisatiesensitiviteit. Daarnaast hebt je:

HBO werk- en denkniveau (bedrijfseconomische richting of accountancy);
minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur bij een gemeente;
kennis van gemeentelijke financiën, de gemeentelijke P&C-cyclus en BBV;
sturingsvraagstukken kunnen vertalen in managementinformatie;
goede adviesvaardigheden;
analytisch, proactief en probleemoplossend.

Wat bieden wij?

Een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vast dienstverband;
een bruto maandsalaris tussen € 3.944,- en € 5.691,- (schaal 10A, cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring;
individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling;
flexibele werktijden en in overleg hybride werken voor een goede werk-privébalans;
pensioenopbouw bij het ABP;
daarnaast kennen we onder meer een prima reiskostenvergoeding of fietsvergoeding, een telefoonvergoeding en een extra eindejaarstoelage.

Wie zijn wij?

Gemeente Leusden is een vooruitstrevende gemeente met uitdagende opgaven. We pakken deze aan met circa 200 gedreven en betrokken collega’s. Onze organisatie is continue in ontwikkeling. Kenmerkend zijn de warme informele werksfeer, de korte lijnen en de vele ontwikkelingsmogelijkheden. We werken voornamelijk vanuit het Huis van Leusden, midden in het hart van Leusden. Het is een huis van en voor alle Leusdenaren. Een plek waar mensen samen wonen en samen komen. Je bent van harte welkom om eens de sfeer te komen proeven.

Werken bij de gemeente?

Gemeente Leusden is een vooruitstrevende gemeente met uitdagende opgaven. We pakken deze aan met circa 200 gedreven en betrokken collega’s. Onze organisatie is continue in ontwikkeling. Kenmerkend zijn de warme informele werksfeer, de korte lijnen en de vele ontwikkelingsmogelijkheden. We werken voornamelijk vanuit het Huis van Leusden, middenin het hart van Leusden. Het is een huis van en voor alle Leusdenaren. Een plek waar mensen samen wonen en samen komen. Je bent van harte welkom om eens sfeer te komen proeven!